Backstage
Vision Vitalität! Hier werden neue strategische Ansätze, unkonventionelle Lösungen und zukunftsorientierte Themen aus Wissenschaft und Wirtschaft rund um das Thema Humanressourcen und Qualitätssicherung im Gesundheits- und Arbeitsmarkt vorgestellt.
- Nutzenbewertung klinischer Studien: Lebensqualität als Erfolgskriterium
- Unternehmen Region: 100 Innovationsforen
Mit Köpfchen, Initiatoren für Innovation
- Ressourcenorientierte Klassifikationssysteme und Vitalmedizin:
Einordnung des Vitalitätskonzeptes in die ICF - Hemmnis oder Impuls?
- Arbeitsfähigkeit
+ Vitalität - Ein ressourcenorientierter Ansatz aus der Arbeitsmedizin
…
- Vision
Vitalität! - Innovative Dienstleistungen für den Gesundheitsmarkt
- Neue Kooperationsformen in der Prävention
- Wellness
und Gesundheit als Initialzündung Gemeinsame Tagung der Tourismusausschüsse
der Industrie- und Handelskammern Cottbus, Frankfurt (Oder) und Potsdam
in Burg
- „Vision
Vitalität kann Wirklichkeit werden!“ Impulsschreiben
zum
1. Satellitenforum VITALITÄT + ARBEIT. Gesund in die Rente! 2006 beim HVBG in Dresden - „…richtungsweisend
für den sich verändernden Arbeits- und Gesundheitsmarkt!“
Grußwort des Ministerpräsidenten des Freistaates Sachsen,
Georg Milbradt, zum 1. Satellitenforum VITALITÄT + ARBEIT. Gesund
in die Rente. 2006 beim HVBG in Dresden.
- Starke Partner unterstützen Paradigmenwechsel im Gesundheits- und Arbeitsmarkt: Die Initiative Gesundheit und Arbeit
- Bundesministerium für Bildung und Forschung fördert 1. Innovationsforum 2005 GESUNDHEITSRESOURCEN in Leipzig. Grußwort der Ministerin Edelgard Buhlman
- UNTERNEHMEN REGION. Die BMBF-Innovationsinitiative Neue Länder:
Vision Vitalität! Mit Gesundheitsdienstleistungen Märkte erobern:
Vision
Vitalität ("Unternehmen Region" Ausgabe 2/04)
- „New
techniques and better services for older people!“ Grußwort
von Leonard Hayflick, University of California San Francisco, zum 1.
Innovationsforum 2005 GESUNDHEITSRESSOURCEN im Neuen Rathaus zu Leipzig
- „Vorbeugen
statt heilen!“ Grußwort Sächsischer Staatsminister
für Wirtschaft und Arbeit, Thomas Jurk, zum 1. Innovationsforum
2005 GESUNDHEITSRESSOURCEN im Neuen Rathaus zu Leipzig
- eVAA e.V. + Vision Vitalität! Ressourcenorientierte und verbraucherfreundliche
Lösungsansätze als Entscheidungshilfe für gesellschaftliche
Akteure:
Vision Vitalität - Neue Technologien und Dienstleistungen für die Gesundheitswirtschaft - „Leipzig akademische Heimstatt für zahlreiche berühmte Wissenschaftler und Alternsforschung!“ Grußwort von Leonard Hayflick, University of California, San Francisco zum 1. Technologieforum 2003 GESUNDHEIT, PRÄVENTION, ANTI-AGING im BIC Leipzig .
- Allianzen für die Zukunft. Die Leipziger Gesundheitsbranche handelt, wo andere noch reden
- „Auf der Welle reiten.“ Ökonom und Vordenker Leo A. Nefiodow über die Zukunft des Gesundheitsmarktes
- „Mit internationalem Alleinstellungsmerkmal ins Gesundheitsnetz gehen. Die regionale Initiative vital.expertise® vereint Angebote im Gesundheitsmarkt“. Interview mit der Vorstandsvorsitzenden der eVAA e.V. PD Dr. Dagmar Meißner-Pöthig
- Anti
Aging Medicine: Hype, Hope, and Reality. VIP-Gastvortrag von Leonard
Hayflick, University of California, San Francisco auf dem 4.Technologieforum
2003 GESUNDHEIT, PRÄVENTION, ANTI-AGING in Leipzig
- Messbare Vitalität und evidenzbasierte Alters- und Gesundheitsdiagnostik - ein zentrales Dienstleistungselement des zukünftigen Gesundheitsmarktes: Vitalitäts-Expertise - AGE und HEALTH Monitoring Systems
- Roland Berger View: Innovation
und Wachstum im Gesundheitswesen. Nachfrage durch innovative Dienstleistungen
aktivieren!
- Gesundheitswesen VOLKSWAGEN AG Wolfsburg: Vitalität + Arbeit - Integratives Gesundheitsmanagement in der betrieblichen Praxis
- Berufsgenossenschaftliches Institut Arbeit und Gesundheit - BGAG,
Dresden: Gesund arbeiten bis zur Rente – Integratives Gesundheitsmanagement
- auf Anfrage - - eVAA e.V. Leipzig: Messbare Vitalität und Leistungsalter – Abschied vom Defizitmodell im Arbeitsmarkt
- Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalen: Humanressourcen und demografischer Wandel. - auf Anfrage -
- TU Dresden, IASM: Arbeitsfähigkeit und Vitalität – ein ressourcen-orientierter Ansatz aus Sicht der Arbeitsmedizin
- Aufbauwerk Leipzig GmbH: „FIT 4 WORK“ – Vitalität + Arbeit als europäisches Thema
- 4iMedia - Journalistenbüro Leipzig: Vision Vitalität - Innovation und Kommunikation
- eVAA e.V., Berlin: Kalendarisches und biologisches Alter – Brauchen wir eine flexible Altersgrenze?
- Institut für Tourismus und Marketing SSI am Alex: Vision Vitalität – zur Zukunft der Ausbildung im Gesundheitstourismus
- eVAA e.V. Leipzig: Messbare Vitalität und Lebensqualität. Neue Technologien und Dienstleistungen für den Gesundheitsmarkt.
- Universität Leipzig, Medizinische Fakultät: Gesundheit und Krankheit. Ressourcenorientierte Strategien in der medizinischen Forschung und Lehre
- Universität Hamburg, IGTW: Evidence Based Medicine. Paradigmenwechsel vom Surrogatmarker zum klinisch relevanten Endpunkt
- Fachhochschule Joanneum Graz: Vitalität und Wellness. Neues Produkt und neue Märkte
- GlaxoSmithKline München: Wohin steuert der Gesundheitsmarkt 2013? Szenarien der Zukunft.